家厨房六区刘春梅： 我想起刚来蓝白时，第一天是传统文化的培训，教育我们怎样感恩父母，怎样关爱他人、替人着想。慢慢地，我感受到了公司的承诺，体会到了蓝白的诚信和如家的温暖。 譬如，每逢员工过生日，公司赠送生日礼物，店长给我们做长寿面包饺子，大家同唱生日快乐……那种家的温馨油然而生。特别让我感动的是每年母亲节、重阳节，我都会接到刘总和区域经理的短信祝福。公司还为员工的父母发慰问信、寄敬老金。我们过年过节有礼品，还有大家的欢乐聚餐……我作为一名蓝白员工，只有感恩和谢意。

　　快餐 栖霞迎宾路店郭维芳： 去冬进入蓝白，没想到第一堂课讲的是“传统文化”!这让我大吃一惊。一个快餐店为什么要上传统文化课?一堂课下来我终于有了一点了解：公司打造如家文化，就是要我们懂得孝悌之道，懂得为人处世，打造幸福人生。试问在这个什么都讲‘利益’的年代，有几家企业能做到这样?短短的几天培训，让我懂得了很多道理。我选对地方了，我选对工作了。

　　快餐鹿鸣店窦争明： 这个季节让我想到了初来蓝白时，期待的太多，想要的也太多。但沉静下来，我还是回归了自己，最终选择了留下来。在接下来的日子里，我学会了改变命运、改变消极、改变现状。靠什么?靠帮助别人。帮助别人最大的收获不是获得尊重，不是得到拥戴而具有影响力，而是一步步地战胜自己，战胜自己的不情愿、优越感和惰性。每一次的出手帮助，其实都是自己的一次胜利，继而才是物质层面上的。战胜自己这才是帮助他人最大的收获，才是你以后真正的成就。

　　快餐福山天府街王彩玉： 踏入社会来到蓝白做服务这行是我万万没有想到过的。两个多月以来，我从什么都不懂开始慢慢学起，从保洁员到前厅，接触了好多的人和事。和同事们的相处让我学会了主动帮助别人，学会了团结，学会了忍让，学会了尊重，更学会了坚强!同时更体会到了这个行业的不容易。在这里我要感谢大家的热情帮助，让我渐渐成长!