每年初冬，蓝白都要拿出专门时间举行中华文化学习会，为的是利用春节前生产经营旺季的间歇，助力员工学习圣贤文化、提升心灵品质、打造有价值的幸福人生。

　　学习会一开始，任吉宏董事长首先为大家做了主题分享。董事长从自己的家庭长辈、亲属，说到个人的工作经历、社会阅历，以大量的事实阐述了“人是有先天之命的，而命是可以改变的”这一人生重大哲理。关于用什么办法改命，董事长认为有三条：第一条是孝敬父母，第二条是悔过自省，第三条是日行一善。任董事长还强调，人生的重大意义就是改命，就是为家庭、社会大众和国家创造价值。

　　在两天的学习时间里，大家主要观看了郭文斌的《解读弟子规》和郭继承的《素书解读》系列讲座视频;家厨房二公司营运总监王丽丽、快餐分公司福莱里店经理林丽娜分别做了孝道分享;餐饮公司董事长颜亚平、食品公司董事长任庆伟、快餐分公司营运总监王鹏、食品公司销售总监潘军凯分别做了《素书》学习分享;所有与会人员还利用晚餐之后的时间，在烛光下做了孝道反省。

　　此次学习会与以往不同的是增加了《素书》学习新内容。关于《素书》学习，公司早在今年4月份就为中层以上干部搭建了云之家线上学习平台。公司文化办每周两次开课，要求大家读原著、听讲解、写心得。至今已经完成了大部分章节的学习内容。这次让大家再听一听专家解读，对书中的人生智慧理解得会更深透一些，将来也会更好地用于现实工作。

　　今冬学习会，除了组织中高层管理人员学习外，还对入职满一年的新员工进行了深化培训。新员工学习会是在11月21日至22日开班的，参会人员共有120多人，主要进行孝道和因果教育。大家普遍反映，一年前入职培训时，公司组织学习《弟子规》，自己理解得比较浅。这次的深化学习有两天时间，老师讲得好，大家学得也带劲，确实很受益。有的学员说，以前自己不懂道理，今后在家要抓紧孝敬父母，在外要多替别人着想。